“‘小哥驿站’这个‘家’,累了能歇脚、渴了能喝水、饭凉能加热,暖了我们外卖小哥的心!”11月17日,富蕴县外卖员刘明明在位于该县库额尔齐斯镇文化东路社区的“小哥驿站”里动情地说。“小哥驿站”占地25平方米,可以为劳动者提供临时休息、手机及电瓶充电、饮水就餐等服务。
立足新业态、新就业群体实际需求,富蕴县依托社区党群服务中心、共产党员示范经营商铺、银行自助服务区等场地,按照有统一标识、有专业人员、有服务制度、有保障功能、有暖心温度的“五有”标准,新建、改造、扩建“小哥驿站”17个,满足“冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚”需求。同时发挥红色物业联盟、党建联盟作用,组织机关社区人员、“两新”党员等到“小哥驿站”担任轮值志愿者,确保每个站点有2—5人的服务团队。
“‘小哥驿站’不仅能够更好地为周边新业态、新就业群体提供优质服务,还能让党建工作更深入基层。”文化东路社区党委书记韩红梅说。
“从解决新业态、新就业群体急难愁盼问题入手,让他们感受到基层党组织的温暖。”富蕴县基层党建工作中心主任赵家熙说,统筹整合各社区资源力量,在“小哥驿站”内设置了“微心愿”收集牌,先后征集解决新业态、新就业群体“微心愿”47个,在春节、端午节等节日期间,开展送温暖活动。
聚焦快递员、外卖小哥劳动权益难保障、劳动关系不明确等问题,富蕴县委组织部还联合富蕴县人力资源和社会保障局、富蕴县人民法院骨干力量,成立“志愿服务队”“党员先锋队”,为新业态、新就业群体提供法律宣讲、安全教育、技能提升培训、岗位推送、创业帮扶等“一站式”全链条服务。
感受到温暖的快递员、外卖小哥们也用自己的方式守护着这座小城。兼职“网格助理员”、加入社区志愿服务队……享受服务的同时,他们主动参与基层治理。
该县还积极探索“以服务换服务,以服务促治理”的治理方式,成立青年骑手志愿服务队,带动新业态、新就业群体积极向社区报到,让他们充当社情民意“信息员”、服务群众“志愿者”。全县93名外卖小哥参与社区服务活动,创新了基层治理模式。
“我们通过实施积分制管理,为青年骑手志愿服务队队员建立积分档案,细化18项积分指标并赋予相应分值,明确积分规则和兑换流程,有效调动了新业态、新就业群体参与基层治理的积极性。”富蕴县委组织部副部长尹伟先介绍,县里正在开展“最美小哥”系列评选活动,通过选树先进典型,进一步提高新业态、新就业群体城市归属感和职业荣誉感。
来源:石榴云/新疆日报